利用者様の立場になって誠意と親切心で専門的サービスを行うことを目指しています。

さくらの杜の介護理念 ○つねに「ご本人さま本位」ケアを心がけ実践させていただきます。 ○つねに「やさしい心」と「笑顔」でケアをさせていただきます。 ○つねに「ありがとう」と「感謝の気持ち」でケアをさせていただきます

終末ケアの実践、２フロアー編成でのケア、夜勤常勤職員の配置、医療依存度の高い入居者のケア

ご利用者やご家族の希望やニーズを把握し、個々のご利用者の希望等に合ったケア（自立支援や取り組み）を基礎とし、多職種連携により健康管理、栄養管理、リハビリ及びレクリエーション等により、利用者一人ひとりが健康で楽しい施設生活が送れるよう行っています。

胃瘻の方も受け入れ可能です。インスリン注射も相談可能。

昔ながらの商店街や都電、古くから知られる鬼子母神や高齢者に馴染み深い巣鴨とげ抜き地蔵等が近隣にあるという風情ある地域性をいかした外出行事や地域との交流を積極的に行っている。（都電を利用し巣鴨とげ抜き地蔵へのお参り・商店街散策へ出かけたり、鬼子母神で行われるお祭り「御会式」への参加・見学　等）

タムスグループ五訓 1.私達は、利用者さんに常に人間的に優しく接します。 2.私達は、危機感と緊張感を持ち続けます。 3.私達は、スピードを重視し待ち時間を最小限にします。 4.私達は、責任を明確にしミスを減らすことに努めます。 5.私達は、より高い質のサービスを目指します。

利用者の尊厳に配慮し、自立支援を目指すサービス提供を行うため、外部研修の参加と内部研修に取り組んでいます。また、利用者の要介護レベルの重度化と医療対応のニーズが高まっており、介護職員のレベルアップ指導を進めています。

利用者の尊厳に配慮し自立支援を目指すサービスの提供を行うため、外部研修の参加と内部研修に取り組んでいます。また、利用者の要介護レベルの重度化と医療対応のニーズが高まっており、介護職員のレベルアップ指導を進めています。

利用者の生活・環境の変化に気づき、個別ケアを重視し楽しみや細やかなサービスに取り組むと同時に、活動メニューを豊富に取り組む。

全個室のユニットケアを実施、各フロアに介護支援専門員および看護師を配置、看護師については24時間体制をとる。

楽しく健康的な食生活を作る、安定的な排泄を促す、清潔な生活及び生活空間を保つ。

「利用者の尊厳と個性を尊重した多様なサービスを提供する施設でありたい」を法人の理念とする全室個室のユニットケアです。 入居前の生活と入居後の生活の継続を主眼としています。

全個室ユニットケア（個別ケア）

ご利用者が毎日安心して生活できるような施設を目指しています。

・５大介護（食事・排泄・入浴・口腔衛生・美化整容）を重点的に実施し各種委員会で改善を常に検討 ・レクリエーション活動を積極的に取入れ、塗り絵や刺しゅう、音楽活動も定期的に実施

利用者の平均介護度は4.25と重度化になってきているが、アクティビティー面で、施設内行事やクラブ活動を通して、積極的に利用者が参加している。又、大学等の実習受け入れ（介護福祉実習等）を実施し、利用者の個々の会話や触れ合う時間が充実している。又、利用者からの要望で墓回りや芸術鑑賞などに外出し、利用者個別のニーズに応えている。

地域の医療法人と連携を図り、看取り介護に積極的に取り組んでいる。 移乗用のリフト等を活用し、介護職の腰痛予防に取り組んでいる。 地域包括ケアを支える中核施設となるよう取り組んでいる。

特養ホームこまえ苑では、地域の高齢者福祉サービスの中核として「喜ばれ、選ばれ、信頼される施設」を理念として、常にご利用者様の立場に立った介護を目指し、サービスを提供しております。また、ご利用者様の生活がより一層豊かなものとなるよう、多くの地域住民やボランティアの方のご協力を戴いております。

「人が、人としての尊厳を保ちながら、身近な地域で自立した生活が営めるよう支援します。」をスローガンに、利用者・家族と協働して、一人一人の個性を大切にしたケアの提供を目指しています。

利用者の処遇にあたってその人格を尊重し、プライバシーの確保に留意するとともに生活の自立支援に向けて、必要に応じ、心身の援助を行う事を基本とする。

一律のスケジュールやルールで入居者の方々を管理する運営は行わず、起床・就寝時間、食事時間や入浴日数、その日の過ごし方において画一的ではなく、自在性を持ってその日その日を組み立て、入居者の方の意思や状態が反映された入居者本位の生活を目指す。また逆に、自由とは名ばかりの放置した生活とならないよう、入居者の方個々人に必要に応じた支援を行う。

・小規模であることを生かした個人に対する細やかなケア、またアットホームな雰囲気づくり ・地域の催し（商店街祭り、神輿、花見）に参加、近隣保育園との交流を持てる環境づくり ・日々の利用者の様子を家族へ伝えるためのケース会議の実施及びケース記録の送付

個別介護サービスにこだわりを持つ老人福祉施設・入浴の個人浴槽をはじめとした1人1人にあったケア学習と実践を通して進化し続ける「学習する組織」構想、ターミナルケア（施設・在宅）の充実

個別ケアを基本とし、家庭的な生活環境と寄り添いの介護サービスを重視しています。