自立支援を行っており、Ｈ２６．６月にはオムツゼロを達成できた。今後も継続できるよう取り組んでいる。ユニットケアに近い介護サービスの提供を行っている。利用者の方の個々の生活に対応し、家庭に近い居心地のいい生活が送れるよう、全職員一丸となってケアの向上に取り組んでいる。また退院後で経過観察が必要な方や身体の状態の悪い方、お看取りの方にはベットに眠りスキャンを設置し、認証などで徘徊をする方や転倒の危険がある方には居室に見守りカメラを設置することで、利用者の方の状態変化を早急に察知し、迅速な対応ができる。排泄検知センサーのヘルプパッドを導入し、適切なオムツ交換のタイミングが通知されることで、利用者の快適性向上と職員の負担軽減・生産性向上につながった。

自立支援を行っており、Ｈ２６．６月には、オムツゼロを達成できた。今後も継続できるよう取り組んでいる。新館は全て個室で、ユニットケアに取り組んでいる。利用者の方の個々の生活に対応し、家庭に近い居心地のいい生活が送れるよう、全職員一丸となってケアの向上に取り組んでいる。また退院後で経過観察が必要な方や身体の状態の悪い方、お看取りの方にはベットに眠りスキャンを設置し、認知症などで徘徊をする方や転倒の危険がある方には居室に見守りカメラを設置することで、利用者の方の状態変化を早急に察知し、迅速な対応ができる。排泄検知センサーのヘルプパッドを導入し、適切なオムツ交換のタイミングが通知されることで、利用者の快適性向上と職員の負担軽減・生産性向上につながった。

平成３年４月に認知症専用施設として開所しました。また平成22年７月にユニット型施設個室18床（9名×2ユニット）を増設しました。加えて既存施設12床の増床をしました。施設での介護を必要とする多くの認知症の方々に、その特性に配慮して利用者の方の安全．安心．安住の暮しと望む生活の継続を援助します。近年は介護力向上の取組みで自立支援にも力を入れています。

あいおいニッセイ同和損保株式会社　介護保険社会福祉事業者総合保険

当施設は 越前加賀海岸国定公園の鷹巣地区に位置し、比較的降雪量が少ない、穏やかな気候の地域にあります。海と山の豊かな自然に囲まれながら、高齢者お一人お一人が生きがいを感じられる介護福祉の実践を目指しています。さらに、地域の高齢者が悠々と交流できる活動や環境づくりにも積極的に取り組んでいます。

職員は入所者の人権を尊重し、常に入所者の立場に立ったサービス提供に努める。

全室個室、ユニット型ケア方式導入 夜間も看護職員を配置（一部待機の日もあります）し、嘱託医師と看護・介護が連携した健康管理・安全管理に努めています。 内部研修会、事例研究等を通して利用者一人ひとりにあわせたケアの充実、より良いケアの実践に繋げています

・入居者90名を10名×5ユニット、8名×5ユニットの計10ユニットの小グループに分けてユニットケアを行っています。 ・心身状況に合わせて選べる各種類の個別浴槽で入浴できます。」 ・トイレ洗面台付き個室が50室あります。その他新館の40室については、共同生活室にトイレ３か所を設置してあります。 ・毎月サークル活動（書道、アート、園芸等）を行い、ご自身で選んで参加することが出来ます。

落ち着いた中にも明るい雰囲気で、個別の要望や希望にも配慮した介護を提供している。また、隣接している同グループの医療機関等とも連携し、より安心して生活が送れるように体制を整えている。

♦利用者様の尊厳の人権を尊重し、一人ひとりの主体性・意欲を引き出す個別援助を目指し、多職種協働により質の高い介護サービスの提供に努めています。 ♦利用者様の安全・安心を最優先に、災害非難訓練、介護事故の未然防止、身体拘束の廃止、感染症や食中毒の未然防止のため、組織を挙げて積極的に取り組んでいます。 ♦地域住民の方々やボランティアとの連携・交流を密にし、施設内外の行事やボランティア活動を積極的に実施し、利用者様の生きがいや余暇活動を支援しています。

「生活の質の向上」、「利用者の視点に立ったサービスの提供」、「自立に向けた援助」という園の基本目標達成の為、各部署の連携を蜜にしながら、サービスの充実に向けた事業展開を図るとともに、それらのことを全職員に周知徹底している。

介護サービスの基本を自立に向けた支援「自力支援の介護」とし、入居者の持つ身体的な力や意欲という精神的な力を職員全員で支える介護に取り組んでいます。平成23年6月には全老施協主催の介護力向上講習会において県内で初めて”日中おむつゼロ”を達成し、現在も継続できるように毎月委員会やケアカンファレンスでケア内容を検討し、実施しています。施設入居者の生活に対するニーズは様々です。施設ケアによって機能回復ができた方には少しでも長く楽しい生活を支援します。また、看取りが必要になられた方にも安心して暮らせる介護サービスを提供します。法人の経営理念の「居甲斐」を目指し、一人ひとりが安心して穏やかな暮らしを続けることができる介護サービスを提供していきます。

自立支援ケアとして「４つの基本ケア」を重視している。体調を整え、活動性を上げ意欲や活力を取り戻す為に「水分」「食事」「運動」「排便」について利用者一人ひとりに合わせたケアを検討、実践している。

利用者一人ひとりの意志および人格を尊重し、自立支援にむけた質の高いサービスを提供しています。

施設サービス計画に基づき、要介護状態の軽減又は悪化の防止に資するよう、心身の状況等に応じて処遇を行う。サービス提供の際は、懇切丁寧を旨とし、常にサービスの質の向上を目指し、評価、改善を図る

要介護状態の軽減又は悪化防止に資するよう、お一人おひとりの心身の状況等に応じて介護を提供する。また、提供する施設サービスの質の評価を行い、改善を図っている。

家庭的な雰囲気で、地域や家庭との結びつきを重視するとともに、利用者の人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスを提供します。

温泉浴及び足湯を利用することで、風邪になりにくい身体づくりを促進

長年にわたって培ってきた介護の理念と技術を基礎に、利用されている方々の生活の場としての質の向上に努め、１人ひとりの生きがいを尊重し、きめ細やかな各種サービスの提供を心掛けています。

入居者様に寄り添った介護を行い、馴染みの関係づくりに努めております。 お一人おひとりが自分らしく安心して生活していただくため、その方の持っている可能性を引き出し、心身の状態に応じた最適な介護を提供しています。

法人の介護理念「愛即実践」の下、ユニットケアにおいて「ぬくもり」と「やすらぎ」家庭的な介護を目指している。また、一人ひとりのプライバシー、自己決定、尊厳を最大限尊重することをケアの原則とし、自立した日常生活を営む事が出来るよう支援することに努めている。

当園は2009年４月に従来型施設からユニット型施設に転換しました。そのことにより全室個室を提供することが可能となりプライバシー保護が重視され、ユニットケアの中では個別性を高めることを目指すことができるようになり、尊厳の保持を基本とするケアを提供している。各ユニットにおいてはしつらえも工夫をこらし、より家庭的で住み心地のよい環境の提供に努めている。また、四季おりおりの行事、日本の祭事を通じた行事の提供に加え、ユニット単位、フロアー単位での行事を実施し、参加体験をより深いものとすることができている。行事を通した家庭や社会とのつながりを大切にしている。また、良質かつ安全なサービスの提供と利用者満足度の向上を目指す体制として、権利擁護の観点から苦情の受付、解決の仕組みの整備、事故防止対策を中心としたリスクマネージメント（危機管理）に関する取り組み、「身体拘束廃止宣言」を施設全体で掲げ、人権及び尊厳の尊重とQOL（生活の質）の向上を目指す取り組みを行っている。そして、施設の保持している役割や介護の重度化に対する体制や「終の栖家」として意向に添った終末期の対応を積極的に行っていくべくし指針を掲げ、最期を看取る職員の心の教育を重視している。

個別ケアの推進に努め自立した日常生活を営むことができるようサービスを提供する。

利用者の皆様が家庭的な雰囲気の中で、明るく健やかに、できるだけ自立した生活が送れるよう支援します。

ご利用者１０名を１グループとし、スタッフを固定してなじみの関係のなかで日常生活を送れるユニットケアを行っています。居住空間は、ダイニング、居間などの共用スペースの周辺に居室（個室）を配置しました。目指しているのは、ご利用者一人ひとりが日常生活の様々な場面で、『自分の力』を発揮し、いきいきと笑顔のある生活を一緒に創っていくこと。ご利用者の主体的活動や利用者同士の関係を大切にし、一人ひとりの可能性を引き出せる支援を行います。